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Cabinet de recrutement - Technico-commercial et technicien de maintenance

Conseils pour le recrutement de vos technico-commerciaux et techniciens de maintenance

Recruter un technicien de maintenance : comment moderniser vos techniques ?

Recruter un technicien de maintenance : comment moderniser vos techniques ?
Voici les dernières actualités à retenir dans le domaine des ressources humaines :   - Le leader de demain : révélateur de talents La qualité indispensable de chaque nouveau leader ? Détecter le potentiel des autres.   - L'évolution de la fonction RH à travers 10 ans d'offres d'emploi Comment évolue le rôle de recruteurs. Des annonces ont été passées au crible pour le découvrir.   - Trois techniques pour dépoussiérer votre recrutement Vos techniques de recrutement sont dépasser ? Découvrez comment les mettre au goût du jour.   - Bouygues : la digitalisation du management des talents Cas d'étude : comment la gestion des talents s'est digitalisée chez Bouygues. - L'intelligence artificielle pour chasser les talents de la tech Les robots sont-ils les mieux disposés à trouver les meilleurs ?
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Technico-commercial : la stratégie pour être recruté en ligne

Technico-commercial : la stratégie pour être recruté en ligne
 Voici les 5 informations à ne pas manquer cette semaine dans le domaine des RH : - Les émotions au travail comment les gérer ?  Vous avez parfois du mal à canaliser vos émotions sur votre lieux de travail ? Voici quelques conseils ... - Linkedin, Twitter : la stratégie à adopter pour être recruté Comment procéder pour vous démarquer des autres candidats sur les réseaux sociaux, et ainsi être repéré par les recruteurs ?   - Formation : les salariés préfèrent l'accompagnement individuel Quels sont les possibilités en termes de formations pour les salariés ?   - Recrutement en ligne : comment rédiger une offre d'emploi qui convertit Découvrez comment rédiger une offre d'emploi efficace !   - RH : comment utiliser Twitter ? Professionnel des ressources huamines, êtres-vous sûr de bien utiliser Twitter ?
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Technico-commercial : des applications pour trouver un emploi

Technico-commercial : des applications pour trouver un emploi
Découvrez les informations à ne pas manquer cette semaine dans le domaine des ressources humaines : - De plus en plus d'application dédiées à la recherche d'emploi Trouvez un emploi via une application, est-ce vraiment possible ?   - Les actifs français, désengagés au travail ? Les travailleurs français sont-ils réellement moins motivés que les autres au travail ?   - Quels avantages du recrutement participatif pour votre entreprise ? Avez-vous déjà testé le recrutement participatif ? Voyez quels sont ses avantages, et ses inconvénients.   - Recrutement : 3 questions indispensables pour réussir l'intégration Pensez à poser les bonnes questions au moment du recrutement d'un nouvel élément : l'intégration du salarié n'en sera que facilitée. - Surveillance des emails des salariés : nouveau revirement Quelles sont les nouvelles règles en termes de surveillance des emails au sein de l'entreprise ?
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Technicien de maintenance : la question qui tue en entretien

Technicien de maintenance : la question qui tue en entretien
Les 5 informations RH à ne pas manquer cette semaine sont ici :   Manager : comment évaluer et faire évoluer vos collaborateurs ? Le manager a un rôle important pour aider ses collaborateurs à exprimer tout leur potentiel.   Pourquoi quittez-vous votre entreprise ? La question qui tue en entretien Pensez à préparer une réponse solide à cette question si vous cherchez de nouvelles opportunités.   L'optimisme des employeurs atteint son plus haut niveau depuis 2015 Le moral des employeurs est bon ! Un excellent signe pour le marché de l'emploi.   Entretiens d'embauche le pire du pire Découvrez les pires expériences de candidats lors d'entretiens de recrutement. 3 conseils pour travailler efficacement aux États-Unis Vous pensez à vous exiler aux Etats-Unis ? Découvrez ces quelques conseils pour vous intégrer plus facilement au sein de l'entreprise.
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Technico-commerciaux : une mobilité géographique plus importante

Technico-commerciaux : une mobilité géographique plus importante
Nous avons sélectionné 5 actualités dans le monde des RH pour vous cette semaine.   - Le refus d'une candidature est aussi important que l'embauche Attention à votre façon de refuser une candidature : cela a un impact très important sur la réputation de votre entreprise. - Travail : que cherchez-vous sur Google ? Quels sont les professions les plus recherchées sur le célébre moteur de recherche ? - Réforme de la formation : y voir plus clairQuelles sont les grandes nouveautés à attendre en termes de formation des salariés ? - Télétravail en entreprise : les 3 changements qui attendent les salariés Le télétravail est désormais en passe de devenir une réalité. Decouvrez quels sont les obligations de l'employeur et du salarié. - Mobilités régionales : pourquoi bouge-t-on plus facilement aujourd'hui ?C'est un fait, les candidats sont plus enclins à déménager pour saisir une opportunité professionnelle. Découvrez pourquoi.
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Recruter un technicien de maintenance : les formalités d'embauche

Recruter un technicien de maintenance : les formalités d'embauche
  - Les formalités de l'embauche : petit rappel en la matière Quelles sont les règles à respecter lors de l'embuache d'un nouveau collaborateur dans votre entreprise ?   - Près de 90% des cadres restent assis plus de 7 heures par jour Et vous, passez-vous le plus clair de votre temps assis à votre bureau ?   - Les bienfaits du sport pour le salarié et l'entreprise Découvrez pourquoi pratiquer un sport est bon pour vous et vos salariés. - Votre service RH peut-il développer votre croissance à l'international ? Le service RH d'une entreprise est-il un bon relais pour un dévéloppement hors de France ?  - Les Français passent près de 3 heures par jour à gérer leur boîte mail. Avez-vous une technique efficace pour gérer votre boîte mail ?
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Technicien de maintenance : les qualités nécessaires pour manager

Technicien de maintenance : les qualités nécessaires pour manager
Les bons conseils pour booster votre carrière sont dans notre revue de presse RH de la semaine !     - Un bon service des RH : 3 traits de personnalité indispensables Quelles sont les 3 qualités essentielles pour être un bon RH ?   - Offres d'emploi : lesquelles reçoivent le plus de candidatures ?  Quelles offres d'emplois ont le plus de succès et pourquoi ?   - 55% des patrons refusent un candidat en retard à un entretien Découvrez ce qui disqualifie un candidat pour un entretien !   - 3 leviers pour votre stratégie de recrutement en ligne Comment cptimiser votre stratégie de recrutement sur le web en utilisant les outils mis à votre disposition ?   - Quelles sont les 13 qualités d'un bon manager ?  Avez-vous toutes les qualités pour devenir un bon manager ?
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Technicien de maintenance : comment appréhender entretien d'embauche ?

Technicien de maintenance : comment appréhender entretien d'embauche ?
Découvrez les actualités RH à ne pas manquer cette semaine.   - Le Bon Coin s'offre Kudoz pour mieux adresser les jeunes cadresLe Bon Coin peut-il concurrencer Viadeo et Linkedin ? - La rigidité des pratiques d'embauche à françaiseComment se conformer aux codes de l'entretien d'embauche ?   - Demain, tous télétravailleurs ? Salariés, quels sont vos droits ne matière de télétravail ?   - Est-il obligatoire de faire un entretien individuel ? L'entretien individuel annuel est-il réellement une obligation ? - 14 exercices décalés pour mieux parler en publicDécouvrez quelques techniques pour prendre la parole en public sans stress.
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Techniciens de maintenance : ce qu'attendent les entreprises

Techniciens de maintenance : ce qu'attendent les entreprises
Découvrez les conseils RH du moment dans notre revue de presse :   - 66% des Français ont travaillé pendant leurs congésEt vous, avez-vous l'habitude de travailler durant vos congés ?   - Candidats : ce que cherchent les entreprisesVous êtes à la recherche d'un nouveau poste ? Découvrez les compétences les plus prisées des entreprises. - La fracture digitale touche aussi les Millennials Vous pensez la jeune génération très à l'aise avec le numérique ? Cela ne l'empêche pas d'avoir quelques soucis. - Dans sa vie, un cadre passe 16 ans en réunion ! Et vous passez-vous trop de temps en réunion au détriment de votre productivité ? - Le secret des candidatures spontanées qui retiennent l'attention des recruteursComment taper dans l'oeil d'un recruteur en effectuant une candidature spontanée ?
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Technicien de maintenance : l'entretien téléphonique

Technicien de maintenance : l'entretien téléphonique
Voici les cinq informations RH sélectionnées pour vous cette semaine :   - Comment se passe un entretien téléphonique ? Apprenez à réussir un premier entretien par téléphone, afin d'être convoqué pour un rendez-vous.   - Un bon recruteur doit savoir se taire Pourquoi un bon recruteur doit savoir écouter.   - Entreprise : comment retenir les meilleurs employés ? Comment retenir les talents au sein d'une entreprise. Voici quelques pistes de réflexion.   - La consécration du télétravail Le télétravail se démocratise. Découvrez ce que les entreprises ont a y gagner. - Changer de métier : réussir sa reconversionVous souhaitez changer de métier ? Voici quelques conseils pour réussir votre reconversion.
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Technicien de maintenance : s'accomplir dans son travail

Quoi de neuf dans le monde des RH cette semaine ? L'essentiel est dans notre revue de presse.   - En 2030, le monde du travail aura sans doute complétement changé2030, c''est demain. A quoi ressemblera le monde du travail ?   - S'accomplir dans son travail ?Avez-vous le sentiment de vous réaliser dans votre travail ? Est-ce un critère très important pour vous ? - Comment les français aiment-ils être managés ?Découvrez dans cet article les spécificités du management à la française.   - Le monde de l'entreprise doit travailler sur l'identification de ses besoins en compétences Chef d'entreprise, savez-vous quelles sont les compétences manquantes au sein de votre structure ? - La réforme du code du travail en six questions-réponsesUn petit guide pour comprendre l'essentiel de la réforme du code du travail.
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Comment recruter autrement les commerciaux ?

Comment recruter autrement les commerciaux ?
Voici notre revue de presse : découvrez les 5 actualités RH de la semaine.   - Leboncoin : "Nous recherchons avant tout des profils atypiques" Dans cette interview, le PDG du site Leboncoin explique ce qu'il recherche en priorité lors d'un recrutement. - L'importance du personal branding en matière de recrutementUn article qui répond aux questions que nous nous posons tous sur le personal branding, ou comment savoir se vendre. - Vision des RH à venir Un spécialiste des RH livre sa vision pour les années à venir.   - Comment recruter autrement les commerciaux ? Doit-on bousculer les codes du recrutement des commerciaux ? Quelques pistes de réflexion dans cet article.   - Pourquoi le recrutement restera une affaire d'humain  Découvrez pourquoi la big data seule ne pourra pas gérer les recrutements.
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Technicien de maintenance : faut-il une photo sur votre CV ?

Technicien de maintenance : faut-il une photo sur votre CV ?
Que faut-il retenir de l'actualité RH de la semaine ? Voici la réponse en 5 liens : - Que faire quand les candidatures n'aboutissent pas ? Vous répondez à de nombreuses annonces sans jamais obtenir le moindre retour ? Découvrez ce qu'il faut surement modifier dans votre candidature.   - Réputation en ligne : comment bien la maitriser ? Les réseaux sociaux sont désormais quasi systématiquement consultés par les recruteurs. Découvrez comment gérer au mieux votre répuration en ligne pour éviter les mauvaises surprises.   - Faut-il mettre une photo sur son CV ? La photo est-elle obligatoire sur un CV ? Découvrez les avis de professionnels qui vous aideront à trancher.   - Recrutement : un robot qui "tchate" avec les candidats De plus en plus d'entreprises font confiance à des robots pour effectuer une première sélection parmi les nombreuses candidatures reçues. Voici comment s'y prendre pour passer le test....
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Technico-commerciaux : comment séduire les robots recruteurs ?

Technico-commerciaux : comment séduire les robots recruteurs ?
Voici notre revue de presse de la semaine. Découvrez les actualités RH à ne pas manquer. - Entretien d'embauche : la confiance en soi : qualité ou défaut ?Attention à l'excès de confiance en soi lors d'un entretien d'embauche !   - Ce que veulent lire les recruteurs sur un CV Vous souhaitez profiter de l'été pour refaire votre CV ? Soyez efficace et faites-y figurer les informations que les recruteurs souhaient y trouver.   - Comment séduire les robots recruteurs ? Nouvelle tendance dans l'univers du recrutement : les robots qui scannent les candidatures. Découvrez comment faire pour être sélectionné.   - L'intensification du management Découvrez pourquoi coordoner ne suffit plus à faire de vous un bon manager. - Les recruteurs français plus frileux que leurs voisins ?Les français seraient plus réticents à recruter que leurs homologues européens. Découvrez pourquoi.  
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Technico-commercial : réussir un entretien téléphonique

Technico-commercial : réussir un entretien téléphonique
Voici la revue de presse de la semaine, avec les cinq infos RH à ne pas manquer. - Management : des collaborateurs en quête de confianceLes salariés veulent de l'autonomie et de la reconnaissance, en un mot : de la confiance.   - En 2030, le monde du travail aura sans doute complétement changéA quoi ressemblera le monde du travail en 2030 ? Quelques pistes dans cet article ...   - Réussir un entretien téléphonique en 3 leçons Comment réussir un entretien par téléphone ? C'est simple : il faut prévoir l'imprévisible.   - Les bases du sourcing sur Linkedin Découvrez comment sourcer les candidats aux profils les plus complexes sur les réseaux sociaux professionnels. - Déconnexion en vacances : 6 mois après la loi, un bilan mitigéA l'heure des vacances, qu'en est-il du droit à la déconnexion ? Découvrez un premier bilan en demi-teinte.
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Technicien de maintenance : éviter les trous sur votre CV

Technicien de maintenance : éviter les trous sur votre CV
Voici une nouvelle revue de presse avec les cinq actualités RH à retenir cette semaine. - La formation des cadres vue par les professionnels du secteur Quels sont les besoins en termes de formation continue ? Les entreprises sont-elles à la hauteur ?   - Entretien : déjouer les questions pièges 9 questions pièges sont décortiquées dans cet article. Découvrez comment y répondre sans trembler.   - Les 5 avantages du recrutement 2.0 Ciblage et analyse des candidatures : découvrez comment le digital a révolutionné les pratiques RH.   - Le manque de temps des actifs, mal du siècle ? Salariés, chefs d'entreprises, freelance : tout le monde manque de temps. Pourquoi ? - Comment éviter les trous sur son CV ? Découvrez comment combler les éventuels trous sur votre CV grâce à la formation ou à une expérience humanitaire.
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Technicien de maintenance : avez-vous réussi votre entretien d'embauche ?

Technicien de maintenance : avez-vous réussi votre entretien d'embauche ?
Bonne semaine à tous. Voici la revue de presse RH réalisée par l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING. Les expressions à bannir au bureau Parce que certaines paroles sont parfois malheureuses, découvrez ce qu'il ne faut jamais dire au bureau.   Que font exactement les RH sur Linkedin et Twitter Vous vous demandez ce que peuvent bien faire les recruteurs sur les réseaux sociaux professionnels ? Voici la réponse.   Top 25 des employeurs les plus attractifs en France selon Linkedin Votre entreprise fait-elle partie des 25 les plus attractives de France ?   Entretien d'embauche : comment savoir ce que vous avez réussi ? A peine sorti d'un entretien vous vous refaites le film ? Découvrez les indicateurs qui montre si votre rendez-vous s'est plutôt bien passé.   Recrutement au beau fixe pour les cadres en 2017 Vous avez envie de changer de job ? 2017 est semble être propice à mobilité...
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Technico-commercial : Linkedin n'est pas fait pour le recrutement !

Technico-commercial : Linkedin n'est pas fait pour le recrutement !
Voici ce qu'il faut retenir de l'information RH cette semaine :   - Chômage, retraite : ce qui a changé au 1er juillet pour l'entreprise et le salarié Le point sur les changements importants survenus au 1er juillet.   - Management : 5 erreurs que même mes meilleurs patrons font Même les meilleurs manager commettent des erreurs. On les connaissant vous pourrez-peut-être les éviter ?   - 3 façons de reprendre votre expérience candidat en main Vos recrutement ne sont pas satisfaisants ? Il faut peut-être revoir votre expérience candidat ...   - 2 étudiants font un tour du monde du management Découvrez cette initiative intéressante et à coup sûr, enrichissante ! - Linkedin n'est pas fait pour le recrutement !Vous trouvez ce titre provocateur ? Et pourtant, Linkedin est fait pour mettre des gens en relation, pas nécessairement pour recruter ...
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Le technico-commercial, un influenceur pour son entreprise ?

Le technico-commercial, un influenceur pour son entreprise ?
Voici notre traditionnelle revue de presse hebdomadaire ! - L'appel téléphonique ne fonctionne plus en recrutement !La conversation téléphonique se meurt, et le recrutement n'échappe pas à ce phénomène. L'appel n'est plus le meilleur moyen de sourcer ! - La diversité : une pièce maitresse des stratégies RHSi elle est bien gérée par les managers, la diversité est un véritable atout et un vrai levier de performance au sein de l'entreprise. - Le salarié, ce nouvel influenceurNon, ce terme marketing n'est pas réservé aux blogueurs. Les salariés sont les meilleurs ambassadeurs de votre image de marque sur les réseaux sociaux. Ne les négligez pas ! - RH : personnalité et intégration réussieIl n'y pas que les compétences qui sont cruciales lors d'un recrutement. Une erreur de casting au niveau de la personnalité et c'est l'échec assuré. - Comment organiser les RH pour être efficace ? Découvrez comment optimiser sa stratégie RH...
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Technico-commercial : découvrez ce que font les RH sur Linkedin et Twitter ?

Technico-commercial : découvrez ce que font les RH sur Linkedin et Twitter ?
Découvrez les 5 liens à ne pas manquer pour comprendre l'actualité RH de la semaine. - 5 bonnes raisons de réembaucher un ex-salariéSi cela peut paraitre étrange, recruter un salarié qui a déjà travailler dans votre entreprise est loin d'être un mauvaise idée. Découvrez pourquoi. - La discussion de carrière : un outil de rétention de talents et de progression personnelleDécouvrez comment l'entretien de carrière pourrait bien supplanter l'entretien annuel. - Caisse d'Epargne prend 15 engagements pour l'équilibre vie professionnelle et vie privée de ses collaborateurs Dans la lignée du droit à la déconnexion, découvrez la charte pour l'équilibre des temps de vie de la Caisse d'Epargne.   - Que font exactement les RH sur Linkedin et Twitter ? En quoi consite exactement le sourcing sur Linkedin et Twitter ? - Les 10 métiers dans lesquels les salariés sont les plus heureux et les plus motivés Les mathématiciens seraient les plus...
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